Дзеючым заканадаўствам аб працы і Палажэннем устаноўлены асобным спецыялістам ільготы пры размеркаванні. Напрыклад, выпускнікам, якія маюць інваліднасць І і ІІ групы або з'яўляюцца дзецьмі-інвалідамі ва ўзросце да 18 гадоў, работа прадастаўляецца з улікам стану іх здароўя па месцы пастаяннага жыхарства бацькоў, мужа (жонкі) або з іх згоды ў адно са свабодных месц працаўладкавання. У адпаведнасці з п.14 Палажэння выпускнікам, якія маюць аднаго з бацькоў або мужа (жонку) інваліда I або II групы, работа прадастаўляецца з улікам іх просьбы, па магчымасці, па месцы пастаяннага жыхарства бацькоў, мужа (жонкі).

Выпускніку - мужу (жонцы), асобе, абранай на выбарчую пасаду ў дзяржаўныя органы, а таксама асобам з ліку ваеннаслужачых Узброеных Сіл, іншых войскаў і воінскіх фарміраванняў, супрацоўнікаў Службы бяспекі Прэзідэнта, органаў унутраных спраў, дзяржаўнай бяспекі, фінансавых расследаванняў Камітэта дзяржаўнага кантролю, мытных органаў, органаў і падраздзяленняў па надзвычайных сітуацыях іх службы. На выпускнікоў - мужа (жонкі), вайскоўца тэрміновай службы, а таксама курсанта ваенных вучылішчаў гэтая льгота не распаўсюджваецца.

Ільготы пры размеркаванні дадзены таксама мужам, якія заканчваюць навучальныя ўстановы адначасова. Ім работа прадастаўляецца ў арганізацыях, размешчаных у адным населеным пункце. Калі адзін з мужа і жонкі заканчвае навучальную ўстанову раней за іншага і размеркаваны камісіяй па персанальным размеркаванні, то іншаму выпускніку - жонцы (мужу) праца па магчымасці прадастаўляецца ў тым жа населеным пункце. Па месцы пастаяннага жыхарства сям'і (мужа, жонкі, бацькоў) па магчымасці прадастаўляецца таксама работа маладым спецыялістам - цяжарным жанчынам і маці або бацькам, якія маюць дзіця ва ўзросце да 3 гадоў на момант заканчэння навучальнай установы.

Калі камісія не можа даць працу выпускніку ў сувязі з адсутнасцю месцаў працаўладкавання па атрыманай спецыяльнасці і кваліфікацыі, а таксама інвалідам I ці II групы, абраным на выбарчую пасаду ў дзяржорганы, вайскоўцам, якія маюць права на льготы і іншым катэгорыям маладых спецыялістаў, прадугледжаным у п.п. 15-18 Палажэння, ім даецца магчымасць самастойнага працаўладкавання з выдачай даведкі аб самастойным працаўладкаванні згодна з устаноўленым узорам. Выдача пасведчання аб накіраванні на работу або даведкі аб самастойным працаўладкаванні выпускнікам ажыццяўляецца ўстановай адукацыі не пазней як за 5 дзён пасля заканчэння імі вучобы. На спецыялістаў, якія накіроўваюцца на работу ў арганізацыі, размешчаныя ў зонах радыеактыўнага заражэння, распаўсюджваюцца льготы і кампенсацыі, прадугледжаныя заканадаўствам. Камісіі па персанальным размеркаванні спецыялістаў пры выбары месцаў будучай працы даюць пераважнае права выпускнікам-выдатнікам.

Калі спецыяліст не працаўладкаваўся пасля заканчэння вучобы па размеркаванні ў сувязі са службай ва Узброеных Сілах, іншых войсках і воінскіх фарміраваннях, але мае намер працаваць па месцы размеркавання пасля заканчэння службы, ён павінен пісьмова паведаміць аб гэтым наймальніку.